Tantangan Bekerja Di Starup

Tantangan Bekerja Di Starup

Saat mencari pekerjaan rata-rata orang akan memilih melamar di perusahaan besar karena ini dianggap lebih aman. Para pencari kerja dan karyawan tentunya akan melihat konsistensi sebuah perusahaan dalam menjalankan bisnisnya. Di satu sisi, belum lama ini sedang trennya perusahaan starup bermunculan. Dan uniknya kaum millenial saat ini banyak juga yang berminat untuk bekerja di perusahaan starup selain di perusahaan besar. Mengapa? salah satunya adalah di perusahaan starup para pekerja lebih bebas mengekspresikan ide kreatif dan hal tersebut cukup menarik perhatian anak muda saat ini yang suka berekspresi.

Jika Anda juga ingin mencoba bekerja pada perusahaan starup atau bahkan membangun sebuah starup baru, ini alasannya mengapa Anda perlu mencoba.

  1. Anda dapat membuat gerakan dan inovasi yang berarti bagi perusahaan starup. Kontribusi Anda bisa membawa perubahan.
  2. Anda akan menemukan lingkungan yang penuh inovasi dan orang-orang yang kreatif
  3. Anda memiliki kesempatan belajar sebelum Anda memutuskan untuk berbisnis sendiri
  4. Disini Anda tidak akan larut dalam kebiasaan seperti pada peraturan perusahaan-perusahaan lama yang sudah membudaya
  5. Mempunyai banyak partner kolaborasi,karena diperusahaan starup Anda akan lebih banyak berkenalan dengan sesama pemain starup dan sering menjalin kerjasama dengan mereka.

Tak hanya anak muda, para senior dan profesional juga perlu untuk mengekspresikan diri, bakat serta talentanya.

Tim Pranala Training

Pranala (2)

0 Comments

Leave a reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

*